Заметки про e-learning

Можно ли автоматизировать HR- процессы? Часто мне задают вопрос о работе . С уверенным видом отвечаю, что я аналитик и автоматизирую HR-процессы для корпоративного и государственного сектора. После этих слов замечаю, что люди, задававшие вопрос, делают удивленный вид и с непонимающим видом спрашивают: «Что такое автоматизация и HR-процессы?» . И тут становится понятно, что за 4 года в компании у меня сложилось впечатление, что работа, которую мы делаем, проста и понятна, и никому в голову не придет уточнять, зачем это нужно. С такими вопросами сотрудники нашей компании сталкиваются не только когда общаются в семье или с друзьями, но и в профессиональной сфере. Когда аналитик, руководитель проекта или менеджер по продажам приезжает к заказчику и рассказывает про компанию и реализованные кейсы, коллеги воспринимают автоматизацию процессов, связанных с развитием сотрудников, как нечто запредельное, космическое и недостижимое. В такие моменты чувствуешь, что наша компания...

Недавно дал развернутое интервью для журнала « Управление персоналом » УП41. В результате, как это часто и бывает, от начального материала осталось не так много, так что получилась полноценная статья. Опубликовал на Хабре с разрешения редакции отрывок, который касается геймификации.

Решил опубликовать на Хабре статью " Как будущий ИТ ландшафт поможет соединить вместе потребителя, ИТ-провайдеров и T&D ". Статья родилась из подготовки к выступлению на открытии конференции " HR Expo 2019 "

Мы уже рассказывали о том, как можно использовать Box Battle в обучении и проверке знаний . Сегодня я расскажу о том, как вовлечь участников конференций в тематику мероприятия с помощью организации турниров на базе Box Battle. 17 октября в рамках конференции Е-Практика 2019, мы организовали турнир на знание платформы WebTutor. С раннего утра и до позднего вечера все участники могли поиграть в Box Battle и проверить свои знания по системе. Мы подготовили для всех желающих вопросы по темам: "HR-процессы WT" "Основы администрирования WT" "Назначение и структура WT" "Архитектура WT" "Администрирование WT" "Бизнес-процессы WT" Но сегодня мы предлагаем вам заглянуть на нашу внутреннюю кухню. Как проходит процесс нашей работы при подготовке к подобным мероприятиям. На общем совещании с организаторами конвента мы продумываем тематику вопросов, которая была бы интересна всем посетителям. Далее н...

2 августа вышли в продажу авторские курсы Л абмедиа по темам, связанным с информационной и личной безопасностью. Пользователь может уделять обучению удобное время и место: адаптированные под прохождение с любых устройств, курсы строятся по базовым принципам микрообучения, где каждый модуль раскрывает одну информационную тему.  А о чём будут курсы и чему они смогут научить? Охрана труда Офисная работа кажется очень нетребовательной в плане организации охраны труда - уют, свет, тепло… Но это только кажется, ведь по закону она очень требовательна к безопасности.  От грамотного использования техники, организации санитарно-гигиенических условий до организации пространства и графика работы. Красочно и информативно о том, как соблюдать закон в части охраны труда в офисе узнаете в курсе "Охрана труда". Основы информационной безопасности Системный администратор пытается спасти компьютер секретарши от атаки очередного вируса , со стола бухгалтера пропал справочник ...

Что это такое? Мы разработали свой продукт Box Battle - сервис для нескучного изучения продуктов или услуг , который помогает проверять и закреплять знания в игровой форме поединка .  Кто, как не мы сами, можем в первую очередь себя похвалить или наоборот покритиковать? Поэтому внутри нашей компании было предложено запустить масштабный турнир "Порви коробку". А что это такое? Как раз в этой статье мы расскажем вам, какую гипотезу мы для себя выдвинули и как достигали результативности в турнире. Вы еще не знаете о нашем новом продукте? Тогда вам нужно прочитать статью технического директора Александра Рябинина о Box Battle .  Вы уже знаете, но еще не пробовали? Тогда посмотрите демо-версию продукта здесь .  Зачем нужно? Наша цель на турнир - поднять средний уровень знаний о продуктах и услугах для всех сотрудников . Те , кто работают над курсами должны понимать , как работают системы , а наши автоматизаторы HR -...

Часто ли вам приходится давать сотрудникам задание , что - то долго объяснять , а они в итоге делают не то , о чем вы договорились ? Бывало ли так , что коллега вам нагрубил с утра , ну плохое настроение у него , а вам после этого некомфортно делать с ним проект, осадок остался? Или может, вам приходилось уходить с важных переговоров с ощущением, что вы не достигли желаемой цели? Может , на какой - то из этих вопросов вы и ответили "нет", но все мы, работая на результат, сталкиваемся с тем, что нужно уметь выполнять задачи в цейтноте, приоритизировать их, справляться со стрессом и уметь договариваться. И это только начало. Посчитать , сколько компаниям стоит неумение приспособиться к изменениям, вовремя перестроить процесс и управление внутри команд, сколько стоят недоговоренности между сотрудником или неправильно поставленная задача, которая отнимает силы и время и постановщика этой задачи, и выполняемого? Не считали? Возьме...